Il 15 maggio 2026 Confcommercio Imprese per l'Italia e Manageritalia hanno integrato l'accordo del 5 novembre 2025 di rinnovo del Ccnl per i dirigenti di aziende del terziario, della distribuzione e dei servizi (Cod. Cnel H21), in materia di politiche attive e outplacement.
Con l'accordo le Parti hanno stabilito che nel caso in cui non si verifichino, all'atto della cessazione, le condizioni previste dall'art. 22 del Ccnl, l'azienda, che intenda comunque favorire i percorsi per l'occupabilità del dirigente, potrà versare volontariamente al CFMT il contributo di € 2.000,00. Relativamente a tale erogazione volontaria viene istituito il codice di cessazione VOL (Contributo ex art. 22 comma 10).