Secondo il disegno di legge di bilancio 2027, potrebbe essere abbassata da 50.000 euro (attuali) a 30.000 euro la soglia di compensazione ex art. 17 del DLgs. 241/97 per ruoli scaduti come previsto dall'art. 37 co. 49-quinquies del DL 223/2006 (articolo che dall'1.1.2027 confluisce nell'art. 5 co. 7 del DLgs. 33/2025). La modifica, in assenza di una disciplina transitoria, dovrebbe operare per le deleghe di pagamento presentate dall'1.1.2027, data di entrata in vigore della legge di bilancio 2027.